En pleine crise du BTP ce dernier ne baisse pas les bras. La Fédération Française du BTP organisait cette semaine des rencontres entre responsables de l’éducation nationale et cadres du BTP. But : améliorer la connaissance mutuelle, faire connaître les débouchés, mais aussi améliorer l’adéquation entre formation et besoins du monde professionnel
Au port l’entreprise "Constructions Métalliques de l’Océan Indien" (CMOI) emploie régulièrement des stagiaires. Ici, c’est "le" mode de recrutement par excellence, celui qui permet à l’entreprise comme au stagiaire de se découvrir, de se jauger. Principales recrues : celles du BTS de Sainte-Suzanne, mais aussi des élèves venus de métropole. Ici on emploi du CAP à l’ingénieur. Aussi lorsque Stéphane Brossard de CMOI rencontre Béatrice Baril, responsable du centre de ressources du BTP au rectorat, il ne lui cache rien du fonctionnement de son entreprise, mais n’oublie pas de lui exprimer ses besoins de formation.
