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La ministre britannique chargée du Travail et des Retraites, Amber Rudd, a décidé de démissionner de son poste dans la soirée de samedi 7 septembre. Elle serait en désaccord avec la stratégie de Brexit du Premier ministre, Boris Johnson.
Historiquement pro-européenne, Amber Rudd a finalement annoncé sa démission, samedi soir, en raison d’un désaccord avec la stratégie de Boris Johnson sur le Brexit.
"Je ne peux pas rester alors que des bons, loyaux conservateurs modérés sont exclus", a-t-elle déclaré.
La ministre du Travail a notamment fait référence à l’exclusion de 21 députés du Parti conservateur. Cette semaine, ces derniers ont voté une proposition de loi évitant un Brexit sans accord avec l’opposition. Amber Rudd a qualifié cette exclusion de "rebelles" et de contraire à la démocratie.
Lors du référendum de juin 2016, la ministre britannique chargée du Travail et des Retraites avait voté pour rester dans l’Union européenne. Elle a estimé que le but actuel du gouvernement n’est plus d’obtenir un accord de sortie avec l’UE.
"J’avais rejoint votre gouvernement en toute bonne foi : accepter le ’No Deal’ devait être sur la table, car c’était le moyen par lequel nous aurions les meilleures chances de parvenir à un nouvel accord pour sortir (de l’UE) le 31 octobre", a-t-elle écrit sur Twitter.
Cette nouvelle démission illustre le fossé dans le parti conservateur entre des électeurs qui sont pour un "no Deal" et une partie importante de ses cadres pro-européens.
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