Cet après-midi, Claude Hoarau a expliqué à ses employés communaux les raisons qui le poussent à diminuer leur salaire de 5%. Au total, 600 agents ont répondu à l’appel du maire. En parallèle, un mouvement de grève est prévu demain par l’Intersyndicale.
La tension commence à monter entre les employés communaux de Saint-Louis car tous ne partagent pas les mêmes avis quant à la tenue d’une grève. Il y a une dizaine de jours, le Conseil Municipal a voté l’augmentation des impôts de 26% pour les administrés. Les élus ont également étudié la possibilité d’appliquer une baisse de 5% des salaires. Par conséquent, l’Intersyndicale appelle à la grève pour le vendredi 30 avril pour dénoncer cette baisse.
Demain il est prévu que les employés manifestent devant la mairie. Mais Claude Hoarau a tenu à réunir les agents cet après midi afin de leur expliquer les choix du conseil municipal. Pas moins de 600 personnes se sont déplacées pour assister à cette réunion d’information. Le plan de redressement pour redresser les comptes de la commune a été détaillé par le premier magistrat de la commune.
Selon le maire, "la grève du personnel communal n’est pas légale". Le préavis n’ayant pas été déposé dans le délai des cinq jours réglementaires. Des sanctions pourraient être prises à l’encontre des grévistes.
Demain, les syndicats attendent entre 200 et 300 personnes sur le parvis de la mairie. Ils estiment qu’un employé communal pourrait être amené à perdre environ 750 euros de pouvoir d’achat en cas de baisse adoptée.
Face à la foule, Claude Hoarau a spécifié que le plan redressement comprend notamment "la baisse du nombre d’heures de travail des employés et donc de leur salaire - à hauteur d’environ 5%, soit entre 50 à 90 euros selon les salaire - avec une hausse logique de leurs jours de congés".
Malgré ce discours écouté avec attention, la grève de l’Intersyndicale (CFDT, CGTR, FO, CFTC et SAFPTR) se prépare. Les syndicats souhaitent avant tout dénoncer cette baisse des salaires, et se faire entendre en manifestant devant le parvis de la mairie dès 7h30. Les avis quant au maintien de cette manifestation sont mitigés mais tous les employés sont d’accord sur un point : la grève doit se dérouler dans le calme.
