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A priori, la loi n’interdit pas qu’un salarié amène son animal de compagnie au travail.
En règle générale, il est interdit d’amener un animal de compagnie au travail si celui-ci est en lien avec la restauration ou l’administration. Dans d’autres domaines d’activités, aucune loi spécifique ne cherche pas à interdire de partir au travail en compagnie de son chien ou de son chat, rapporte 20 Minutes. Toutefois, il faut tenir compte des règlements internes de chaque société.
En effet, si l’employeur interdit d’amener un animal de compagnie au bureau, il faut bien se plier à ce règlement. Il en va de même avec les collègues, c’est la moindre des politesses de demander leur avis quant à votre intention.
Il va de soi aussi que le propriétaire est complètement responsable de l’animal quand celui-ci se trouve avec lui au bureau. Sa responsabilité pourra aussi être engagée si l’animal a fait des bêtises en cas de manque d’hygiène ou de dégradation de matériels.
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