Salaires des non-cadres : hausse de 0,9% en 2017

Le baromètre des salaires Randstad, contrairement à la plupart des études sur les rémunérations, s’intéresse exclusivement aux salariés non-cadres.

Hausse modérée des salaires en 2017

Après un ralentissement général des augmentations des salaires en 2016 (+0,7%), le marché reprend en 2017 avec une hausse de +0,9 %, identique à celle du Smic. Le salaire moyen d’un non-cadre passe de 1 565 euros au 1er semestre 2016 à 1 579 euros en 2017. Selon des chiffres précédemment publiés par Randstad, les salaires des cadres ont eux augmenté de 1,7% entre 2016 et 2017.

Disparités entre homme et femme

Dans le détail, le salaire des employés a augmenté de 0,6%, celui des ouvriers non qualifiés de 0,9% et 1,2% pour les ouvriers qualifiés. Mais le salaire des professions intermédiaires avant le statut cadre (enseignants, infirmières…) a lui quasi-stagné (0,1%), pour représenter 1 781 euros bruts en moyenne. Par ailleurs, les hommes ont vu leur salaire augmenter de 1% contre 0,7% pour les femmes.

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L’étude a été réalisée à partir de l’analyse de 1,2 millions de fiches de paie. Elle reflète l’évolution des salaires entre le 1er semestre 2016 et le 1er semestre 2017. Les salaires présentés sont les salaires réels, exprimés en brut mensuel, pratiqués dans 32 000 entreprises françaises.